Accueil > FORMATIONS CONTINUES > FORMATION A LA PRISE EN CHARGE DU BURN-OUT 2021-2022
La quatrième formation s’est terminée avec succès le 26 septembre 2019.
Du fait de la pandémie due à la Covid 19, nous avons dû reculer les dates de l’ annonce de la prochaine formation qui débutera en septembre 2021.
Réservez dès à présent votre inscription ! Cf. infra.
Comment définir, dépister, évaluer, traiter, prévenir et accompagner le Burn Out
Cette formation s’adresse aux :
médecins généralistes, médecins du travail, psychologues cliniciens, psychiatres, psychologues du travail, psychothérapeutes, coachs et formateurs, avocats-médiateurs, conseillers en bilan de compétence.
Comment traiter le burn-out ?
Vous êtes un professionnel de la santé ou un intervenant en entreprise
Vous possédez une expérience de terrain depuis au moins trois ans dans votre domaine.
Vous souhaitez
Acquérir une spécialisation dans la prise en charge du syndrome d’épuisement professionnel.
Apprendre à collaborer avec les autres intervenants de terrain impliqués.
Participer à un réseau de professionnels formés et impliqués dans cette approche vous intéresse.
Nous vous proposons
Le partage d’une expertise de plusieurs années dans ce domaine tant en clientèle privée qu’en entreprise ou institution.
Le fruit d’une réflexion théorique approfondie.
Une démarche théorico-clinique et pragmatique sur un an.
Un engagement personnel pour les 4 modules est essentiel pour apprendre à traiter ce type de problématique
Objectifs de la formation
Acquisition d’une expertise commune et spécifique
Participation au développement d’un réseau d’experts accompagnants spécialisés
Méthodologie de la formation
Exposés théoriques et revue des dernières connaissances
Témoignages de patients en Burn Out
Participation et échanges avec des intervenants extérieurs
Ateliers interactifs, réflexions
Practicums supervisés
Supervision de cas cliniques, processus d’autoévaluation
Supports documentaires et vidéo
Lectures d’ouvrages
Suivi et accompagnement de clients/ patients en épuisement.
Présentation en sous-groupe d’un exposé.
12 jours : 4 modules de trois jours
Module 1 : Définir, réfléchir, théoriser
Symptomatologie, Retour ligne automatique
Facteurs étio-pathogéniques
Modèle général de prise en charge
Dates : du 28 au 30 septembre 2021 en France près de Paris
Module 2 : Dépister, diagnostiquer, collaborer
Bilans physique, psychique, socioprofessionnel
Diagnostics différentiels
Troubles de la personnalité
Collaboration en réseau
Dates : du 19 au 21 janvier 2021 à Bruxelles
Module 3 : Spécifier, prévenir, traiter
Le BO des soignants, des femmes, des étudiants, des retraités
Dimensions individuelles et collectives
Préventions primaire, secondaire, tertiaire
Dates : du 01 au 03 février 2022 à Bruxelles
Module 4 : Consolider, intégrer, transmettre
Présentation du réseau
Supervision de cas
Facteurs organisationnels et démarches de prévention collective
L’après Burn Out
Dates : du 31 mai au 02 juin 2022 en France près de Paris
Pré-requis
Expérience d’au moins 3 ans dans votre domaine.
Expérience avec clients/patients déprimés, épuisés.
Avoir suivi une psychothérapie personnelle.
Esprit de collaboration et de recherche.
Formation en psychopathologie souhaitée.
Pour ceux qui le souhaiteraient, possibilité de suivre 14 jours de cours
de psychopathologie avec le Dr Delbrouck ( www.ifts.be )
Les formateurs
Dr Michel Delbrouck
Médecin / Psychothérapeute à orientation psychanalytique
Gestalt-thérapeute, superviseur, Formateur et enseignant de la psychopathologie
Past-président de la Société Balint Belge / Past-président de la Fédération de psychothérapeutes humanistes / Membre affilié de l’Institut International de
Psychanalyse et de Psychothérapie Charles Beaudouin
Co-fondateur de l’IPBO (Institut de Prévention du Burn Out).
Pascale Vénara
Psychologue du Travail – Gestalt thérapeute – Master Coach
EMCC – Superviseur certifié CSA – Adhérent ICF – Co-fondatrice et
Présidente de l’IPBO (Institut de Prévention du Burn Out).
Sylvie Delarousse
Psychosociologue – Gestalt thérapeute – Coach certifié – Superviseur CSA –
Formateur Epoke – Membre adhérent EMCC – Co-fondatrice de l’IPBO (Institut
de Prévention du Burn Out).
Priscille Glad
Psycho-praticienne – Gestalt thérapeute – Coach - Titulaire du
CEP – Membre titualire de la SFCoach et membre de l’EMCC –
Secrétaire Générale de l’IPBO (Institut de Prévention du Burn Out).
Livres de référence :
Delbrouck M., Le burn-out du soignant, le syndrome d’épuisement professionnel, Paris, De Boeck, 2003, 2008.
Delbrouck M. Venara P., Comment traiter le burn-out, Stress chroniques et/ou psycho traumatisme, Paris, De Boeck, 2011, 2021 2è éd.
Venara P., Ouvrage collectif : Transformer l’entreprise en relevant le défi de
la performance humaine et soutenable , Editions Eyrolles, 2017
Les coordonnées des lieux de formation seront précisées
ultérieurement de même que les informations pratiques
RAPPEL DES DATES DE LA FORMATION 2021-2022
Conditions d’inscription
Envoi d’un CV et entretien préalable (non payant) avec l’un des formateurs.
Coût total pour les 4 modules : (hors transport, hébergement, repas et logistique)
3 400 €HT soit 4 080 €TTC.
Acompte à l’inscription de 20%, soit 680 €HT, ou 816 €TTC, à payer avant le 30 avril 2021.
40% soit 1 360 €HT, ou 1 632 €TTC, à payer avant le 1er septembre 2021
Solde 40% soit 1 360 €HT, ou 1 632 €TTC , à payer avant le 15 janvier 2022.
Si annulation d’un module ou de plusieurs, une fois l’inscription validée (sauf pour raison de force majeure), la totalité des 4 modules est due. Ces montants sont non remboursables. Par ailleurs, les frais engagés de logistique sont également dus.
Michel Delbrouck (Belgique) : +32 (0) 477 375 058 - michel.delbrouck@ifts.be
Pascale Vénara (France) : +33 (0) 626 252 363 - pascale.venara@gmail.com
Sylvie Delarousse (France) : +33 (0) 607 167 143 - sylvie.delarousse@gmail.com
Priscille Glad (France) : +33 (0) 622 267 408 - pglad@quintetsens.fr